Get Adobe Flash player
Iremos a una huelga general, de ser necesario, para defender a Ecopetrol

Iremos a una huelga general, de ser necesario, para defender a Ecopetrol

Ante los anuncios del Consejo Nacional Gremial de proponerle al presidente electo Iván Duque la venta de Ecopetrol, nos declaramos en estado de...

Con apoyo jurídico de USO Meta se defiende derecho a la educación en Escuela Rubiales en Puerto Gaitán

Con apoyo jurídico de USO Meta se defiende derecho a la educación en Escuela Rubiales en Puerto Gaitán

Por vía de tutela la Unión Sindical Obrera, USO Meta logró garantizar  el derecho a la educación de una niña  de la Institución...

USO consigue Convención Colectiva en conflicto con Halliburton

USO consigue Convención Colectiva en conflicto con Halliburton

Después de varias largas jornadas de discusión logramos concertar acuerdos importantes en 36 artículos para una nueva Convención Colectiva de...

USO consigue soluciones para 200 trabajadores de Petrolabin empresa contratista de Ecopetrol Orinoquía

USO consigue soluciones para 200 trabajadores de Petrolabin empresa contratista de Ecopetrol Orinoquía

Tras varias jornadas de protesta, la subdirectiva Meta de la Unión Sindical Obrera (USO) ha logrado mejoras salariales para alrededor de 200...

En marcha negociación colectiva de trabajadores USO y multinacional Halliburton

En marcha negociación colectiva de trabajadores USO y multinacional Halliburton

El equipo negociador de los trabajadores de la Unión Sindical Obrera (USO) junto con los asesores desarrollan el proceso del conflicto...

  • Iremos a una huelga general, de ser necesario, para defender a Ecopetrol

    Iremos a una huelga general, de ser necesario, para defender a Ecopetrol

    Lunes, 09 Julio 2018 16:06
  • Con apoyo jurídico de USO Meta se defiende derecho a la educación en Escuela Rubiales en Puerto Gaitán

    Con apoyo jurídico de USO Meta se defiende derecho a la educación en Escuela Rubiales en Puerto Gaitán

    Viernes, 15 Junio 2018 15:20
  • USO consigue Convención Colectiva en conflicto con Halliburton

    USO consigue Convención Colectiva en conflicto con Halliburton

    Martes, 12 Junio 2018 19:51
  • USO consigue soluciones para 200 trabajadores de Petrolabin empresa contratista de Ecopetrol Orinoquía

    USO consigue soluciones para 200 trabajadores de Petrolabin empresa contratista de Ecopetrol Orinoquía

    Martes, 05 Junio 2018 20:45
  • En marcha negociación colectiva de trabajadores USO y multinacional Halliburton

    En marcha negociación colectiva de trabajadores USO y multinacional Halliburton

    Martes, 29 Mayo 2018 10:46
6

Este 2018 habrá lucha por los derechos de la Convención USO-Ecopetrol

La Junta Directiva Nacional de la Unión Sindical Obrera (USO) ha definido comenzar a desarrollar tareas en este año con trabajadores afiliados y no afiliados al sindicato, y también con comunidades para prepararse a defender los derechos estipulados en la Convención Colectiva de Trabajo firmada entre la USO Y Ecopetrol, así mismo seguir evitando su fraccionamiento y privatización por pedazos.

La empresa de los colombianos, Ecopetrol ha sido dividida en cuatro empresas: una para que maneje el transporte (Toda la red de oleoductos y poliductos); otra la petroquímica; otra la refinación en Reficar; y los campos de producción, que se los están entregando a las filiales como Hocol y las multinacionales, tal es el caso de los denominados campos menores.

Por ello, el objetivo de preparar a todos los trabajadores para que defiendan el pliego de peticiones, que en tres meses la USO le presentará a Ecopetrol. Los contratistas hoy son alrededor  del 75% de los 25.000 trabajadores de la estatal petrolera.

La comisión asesora de la negociación con Ecopetrol aprobó un calendario de talleres regionales para la construcción del pliego de peticiones a presentar a la empresa. Dichos talleres en materia logística son de responsabilidad exclusiva de cada Subdirectiva junto con el negociador del área y estará acompañada por dirigentes nacionales asignados a cada uno de ellos.

Algunos de ellos serán, en Bogotá: 7 de marzo, en la SUO: 6 de marzo y en el Meta: 8 de marzo.

El calendario nacional del proceso convencional debidamente aprobado por la Junta Directiva Nacional es el siguiente:

Febrero del 4 al 9: Capacitación, Corporación Aury Sará Marrugo

Febrero 26 al 2 de marzo: Capacitación Escuela Nacional Sindical.

Marzo del 5 al 30: Redacción de pliego de peticiones.

Abril 3 y 4 de 2018: Junta Nacional para revisar el pliego redactado.

Abril de 2018: Aprobación del pliego de peticiones

Mayo 3 de 2018: Reunión de junta para ratificación de pliego.

Mayo 4 de 2018: Presentación de denuncia

Mayo 7 de 2018: Presentación de pliego de peticiones.

Mayo 14 al 17: Discusión de acta de garantías

La invitación es a luchar y defender la Convención, tanto  trabajadores contratistas y de nómina directa, para evitar las violaciones e incumplimientos que se vienen teniendo a nuestros derechos, como viene sucediendo con el régimen exceptuado de salud, donde Ecopetrol quiere seguir entregando a EPS e IPS privados, los 480 mil millones de sistema médico y desmejorar ostensiblemente su calidad.

Síguenos en

FacebookTwitter

Video Semanario UsoFrenteObrero

Video USO

Visitas

Hoy 16

Ayer 18

Durante la semana 773

Durante el mes 885

Total 94875

¡Está en la Página de USOMETA!

Inicio de Sesión

 

  

 

  

Cool"Tenemos afiliados  en más de  treinta (30)  empresas del Meta"Cool

Dirección: Carrera 38 #25-83, segundo piso, Barrio 7 Agosto en Villavicencio.
E-mail: usometa.villavicencio@gmail.com
Teléfono: 038 6604504 Celular: 315 222 11 41

Copyright © 2014. All Rights Reserved.